ОБЪЯВЛЕНИЕ
о приеме предложений о кандидатурах на должность председателя Контрольно-счетной палаты города
Согласно статьи 12 Решения Батайской городской Думы от 31 октября 2018 г. N 310 «О РЕГЛАМЕНТЕ БАТАЙСКОЙ ГОРОДСКОЙ ДУМЫ»:
 
Предложения о кандидатурах на должность председателя Контрольно-счетной палаты города Батайска (далее - должность председателя КСП) вносятся на рассмотрение в Батайскую Городскую Думу (далее - Городская Дума)
1) депутатами Батайской Городской Думы - не менее одной трети от установленного числа депутатов Батайской Городской Думы; 
2) председателем Батайской Городской Думы - главой города Батайска;
3) постоянными комиссиями Батайской Городской Думы.
 
Документы прилагаемые к предложениям по кандидатурам председателя Контрольно-счетной палаты (в письменной форме):
 
1) заявление гражданина, кандидатура которого предлагается на должность, о согласии на рассмотрение его кандидатуры с обязательством в случае назначения на указанную должность прекратить деятельность, не совместимую в соответствии с федеральным законом со статусом этой должности;
2) копия паспорта или заменяющего его документа;
3) заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) копия трудовой книжки или иного документа, подтверждающего трудовую (служебную) деятельность гражданина;
4) копии документов о высшем профессиональном образовании, а также, по желанию гражданина, - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
5) материалы, характеризующие предлагаемую кандидатуру.
 
Согласно статьи 12 Решения Батайской городской Думы от 31 октября 2018 г. N 310 «О РЕГЛАМЕНТЕ БАТАЙСКОЙ ГОРОДСКОЙ ДУМЫ»

Приём документов осуществляется до 01 февраля 2021 года включительно
 
Прием документов осуществляется в кабинете № 303 здания Администрации города Батайска по адресу: пл. Ленина, 3,  г. Батайск, Ростовская область,  с 9:00 до 18:00 (перерыв с 13:00 до 14:00), телефон для справок: (886354) 5-78-18
Проект срочного трудового договора (СКАЧАТЬ)